2019年11月8日立冬之日，山东建荣迎来了一场温暖的文化盛宴——“致良知儒商行【企业之星】训练营”。此次训练营秉承着自省、利他、致良知的中国传统文化思想提升企业核心竞争力。

训练营主题是“学习圣贤文化，提升心灵品质，遇见更好的自己”。博仁老师与多位践行致良知的印证者与大家分享阳明心学对企业发展的作用，博仁老师主要从六个层面为大家展开了智慧的分享。

首先是“德”，《大学》云：“君子先慎乎德。有德此有人，有人此有土，有土此有財，有財此有用。德者，本也；財者，末也”。君子先抓住根本，根本就是德。第二是圣人之道，吾性自足，这是阳明先生龙场悟道说出的一句话，是说我们的心性之中具备一切成为圣人的潜能，本自具足。或者说圣人的品性就在你我的心中，就看我们敢不敢直下承担、愿不愿意真实践行了。

第三是自省、利他、致良知。一个人的成功首先从自省开始，没有反省就没有进步。曾子曰:“吾日三省吾身，为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎？”意思是说：我每天必定用三件事反省自己，替人办事有没有不尽心尽力的地方？与朋友交往是不是有不诚信之处？老师传授的知识有没有复习？这“三省”说了两个方面，一是修己，一是对人。对人要诚信，要光明磊落，对己要时时的温故知新。这说明我们在工作生活中要时时的反观自己，有没有不当的地方，失误的地方，行有不得反求诸己，时时总结经验才可以更好的进步。利他是去私欲更好的磨炼，无论什么事不要先考虑自己，以利他为出发点。要怕什么，做什么；做什么，是什么；别人要什么，给什么；给什么，有什么。要笃定做印证，无我去付出。要脚踏实地的，一步一个脚印的按照内心的良知笃定去做，其他的事情交给老天，那就是“我自精彩，天自安排”。

第四是做工作的主人，不做工作的工具。我们要对工作负起全部的责任，担当是绝后遗症的行为。这里面有两层意思。一是，在工作中要有意识的让员工负起责任来，要信任他们；让企业的每一位员工都有主人翁意识，有了主人翁意识就会升起担当的责任感，这样才能锻炼员工，也能提升员工。一切事情抢着干，自己就是主人；在工作中乐于付出，勇于担当，这才是成长最快的方法。二是，工作的现场感，有了工作的现场感就会有工作的专注力，在工作中积极主动的去完成，而不是被动的去做，如果被动去做就变成了工作的工具，那样就会让工作丢三落四，漏洞百出，出现很多失误。所以提升工作的现场感和专注力是有效完成工作的重要品质。

第五是做更好的自己，遇见更好的自己，阳明先生悟道时说，“吾性自足，人人皆可成圣贤”，成功的路上没有捷径，没有经历“凤凰涅槃”的洗礼，就不可能成功。在成功的路上会有很多“难”题，那么事情真有“难”和“易”之分吗？一切皆是心里的作用，你认为它难，退缩不前那就是难，如果当下勇于面对，直面问题，那么再难的事情也就迎刃而解了。

第六是立志，人一辈子要干什么，首先要有明确人生的目标。阳明先生少年时代就立志要成圣成贤，这是他走向“立德、立功、立言”三不朽的原动力。今天的我们该怎样立志？怎样面对我们的工作和生活呢？怎样让我们的生命充满动力？这是我们要思考的问题。自古圣贤多磨难，人生之路没有平坦的。但是能不能把我们有限的生命投入到无限的无我利他中去呢？以此提高我们的生命品质，心灵品质，不让生命白来世上走一遭呢？

通过博仁老师深入浅出的精彩讲解分析，让人豁然开朗，诸位同事们从不同的层面和角度去检视自己如何看待外面的世界。深刻的课程体验让每一个人清晰的认识到有问题，看自己，做事情，利他人，知行合一，立场坚定。儒商行【企业之星】训练营充分结合了阳明心学的智慧与当代企业家实践的经典案例，让大家明白了企业经营的根本之道，企业家在今天这个时代如何找到内在的力量，带领企业和团队突破经营瓶颈与挑战，遵循传统文化“义利”并举的思想实现永续经营的智慧之道。